כמה אחוזי נכות מקבלים על כאבי ראש ומיגרנות?

רקע

כאב ראש נחלק לשני סוגים עיקריים:

• כאב ראש ראשוני (מיגרנה, כאב ראש מקבצי – headache cluster , כאב ראש תעוקתי – headache tension, ועוד).

• כאב ראש שניוני, משני לפתולוגיה אחרת (כאב ראש פוסט-טראומטי, כאב ראש עקב מחלה זיהומית, כאב ראש ממקור צווארי, כאב ראש עקב יתר-לחץ תוך גולגולתי, ועוד).
  

• כ90%- מהאנשים המתלוננים על כאב ראש ראשוני יאובחנו כסובלים מאחת מהאבחנות הבאות:
  

• מיגרנה Migraine – האבחנה השכיחה ביותר אצל רופאי משפחה.
  

• כאב ראש מתחי - האבחנה השכיחה ביותר בסקרי אוכלוסייה כללית.
  

• כאב ראש מקבצי - גורם לפגיעה תפקודית משמעותית, אך שכיחותה נמוכה יחסית (פחות מ 1% באוכלוסייה הכללית). חשוב להדגיש כי כאב ראש מוגדר ע"י ארגון הבריאות העולמי במקום השלישי ברשימת המחלות המגבילות ביותר, וכמחלה הנוירולוגית עם הפגיעה המשמעותית ביותר באיכות החיים בהשוואה למחלות נוירולוגיות אחרות.

אחוזי נכות בגין כאבי ראש ומיגרנות

הערות	אחוז נכות	הגדרה
	5%	כאב ראש בעוצמה בינונית עד קשה ללא טיפול מניעה בתרופה ייעודית
	10%	כאב ראש בעוצמה בינונית עד קשה ללא תגובה לטיפול מניעה בתרופה ייעודית אחת
	20%	כאב ראש בעוצמה בינונית עד קשה ללא תגובה לטיפול מניעה בשתי תרופות ייעודיות לפחות.
רק במקרים של כאבי ראש קשים ועם תדפיס צריכת תרופות מהקופה.	40%	כאב ראש בעוצמה קשה ללא תגובה לטיפול מניעה ב3- תרופות ייעודיות לפחות.

לפתיחת תיק - לחצו כאן

זכויות בביטוח הלאומי בגין כאבי ראש ומיגרנות

קצבת נכות כללית 

​חולים עד גיל פרישה, בעלי 40% נכות רפואית (אם אחד הליקויים מזכה ב-25% נכות לפחות) או 60%, שכושר העבודה שלהם נפגע בשיעור של 50%, זכאים לקצבת נכות כללית מהביטוח הלאומי.

​למידע נוסף אודות קצבת נכות כללית - לחץ כאן

תאונת עבודה

אם הפגיעה התרחשה בעקבות תאונה בזמן העבודה או בדרך ממנה או אליה אז הנפגע זכאי לדמי פגיעה וגמלת נכות מעבודה.

למידע נוסף אודות תאונת עבודה - לחץ כאן

מחלת מקצוע

אם הפגיעה התרחשה בעקבות תנאי העבודה. למשל: עבודה פיזית, עבודה המצריכה ישיבה ממושכת או כל שימוש בזמן העבודה אשר תרם תרומה משמעותית להיווצרות הפגיעה, אז הנפגע זכאי שיכירו בפגיעה כמחלת מקצוע ולקבל דמי פגיעה וגמלת נכות מעבודה.

למידע נוסף אודות מחלת מקצוע - לחץ כאן

קצבת שירותים מיוחדים

לקצבת שירותים מיוחדים זכאים גברים ונשים מגיל 18 עד גיל פרישה (גברים 67 ונשים 62) המבוטחים בביטוח לאומי וזקוקים לעזרה רבה של אדם אחר בפעולות היום-יום (לבישה, אכילה, רחצה, ניידות בבית והיגיינה אישית) במשק הבית או שהם זקוקים להשגחה מתמדת למניעת סכנת חיים לעצמם או לאחרים. 

למידע נוסף אודות קצבת שירותים מיוחדים - לחץ כאן

פטור ממס הכנסה עקב נכות רפואית

אנשים שנקבעה להם נכות רפואית בשיעור של לפחות 90% בביטוח הלאומי בשל כמה ליקויים או 100% עבור ליקוי אחד, עשויים להיות זכאים לפטור ממס הכנסה.

למידע נוסף אודות פטור ממס הכנסה עקב נכות רפואית - לחץ כאן

אובדן כושר עבודה

נפגעים שאיבדו כתוצאה מתאונה, מחלה או פגיעה אחרת לפחות 25% מכושר העבודה שלהם, עשויים להיות זכאים לקצבה גם מביטוח אובדן כושר העבודה שלהם.

למידע נוסף אודות אובדן כושר עבודה  - לחץ כאן

גמלת ניידות

גמלת ניידות מעניקה הטבות שונות לילדים ובוגרים שיש להם ליקויים ברגליים המגבילים אותם בניידות, כדי לסייע להם להשתלב בקהילה ולפתח חיים עצמאיים. לכל הטבה נקבעו תנאי זכאות ספציפיים.

למידע נוסף אודות גמלת ניידות  - לחץ כאן

תו חנייה לנכה

משרד התחבורה מנפיק תגי חניה למי שזקוקים לרכב כאמצעי תנועה בגלל מגבלה רפואית או מוגבלות בניידות.

למידע נוסף אודות תו חנייה לנכה  - לחץ כאן

קצבת הבטחת הכנסה

קצבת הבטחת הכנסה היא קצבה המשולמת למי שהכנסתו איננה מאפשרת לו לקיים את צרכיו הבסיסיים לקיום לו ולמשפחתו. כאשר אין בקביעות או באופן זמני הכנסות, משלמת המדינה קצבת הבטחת הכנסה .

למידע נוסף אודות קצבת הבטחת הכנסה  - לחץ כאן

---

כל האמור במסגרת האתר ו/או המאמרים אינו מהווה ייעוץ משפטי או תחליף לייעוץ משפטי ואינו מהווה המלצה לנקיטת הליכים כאלה או אחרים או להימנע מהם. על הקורא לפנות ולהתייעץ עם עו"ד אשר עוסק בתחום הספציפי בטרם נקיטת כל פעולה משפטית כזו או אחרת. כל המסתמך על האמור בכל דרך שהיא, עושה זאת על אחריותו האישית בלבד, והאחריות לכל תוצאה ישירה או עקיפה תחול על המשתמש בלבד.